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Miteinander reden, voneinander lernen, innovativ bleiben – Sabine Bittmann (BITO & BITO Campus)

In Episode 116 des Smart Innovation Podcast spreche ich mit Sabine Bittmann, Inhaberin von BITO-Lagertechnik Bittmann GmbH, über den BITO-Campus, einem Innovationszentrum, an dem Startups und Mitarbeitende des gemeinsam an den Technologien von morgen arbeiten – von bis hin zu neuen Lösungen in der Intralogistik. BITO ist ein Familienunternehmen, das auf eine über 175-jährige Geschichte zurückblickt und sich auf Lagertechnik spezialisiert hat.

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Inhalt

Verantwortung und Investment

Sabine Bittmann betont die , die mit einer Investition wie dem BITO Campus einhergeht. Als Familienunternehmen investiert BITO nicht nur Geld, sondern auch Vertrauen und Engagement in die Förderung von Startups und Innovation im Unternehmen. Dieses Investment birgt ein gewisses Risiko, aber das Unternehmen sieht dies als notwendig an, um wettbewerbsfähig zu bleiben und kontinuierliche Innovationen zu fördern. Sie hebt hervor, dass ein Großteil der finanziellen Ressourcen, die in den Campus fließen, durch die harte Arbeit der Mitarbeitenden erwirtschaftet wurde, was zusätzliche Verantwortung mit sich bringt.

Positive Auswirkungen auf die Mitarbeitenden

Der BITO Campus bietet nicht nur eine Plattform für externe Startups, sondern hat auch positive Effekte auf die Mitarbeitenden des Unternehmens. Die Zusammenarbeit mit den Startups fördert den von Ideen und inspiriert die internen Teams zu kreativeren Lösungsansätzen. Sabine Bittmann beschreibt, wie der Campus zu einem Symbol für Innovation innerhalb des Unternehmens geworden ist. Mitarbeitende werden regelmäßig eingeladen, ihre Meetings und Workshops auf dem Campus abzuhalten, was eine natürliche Vernetzung fördert. Ebenso entstanden ist die Möglichkeit für Mitarbeitende, eigene Ideen über ein internes Innovationsportal einzubringen, das Teil des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP) bei BITO ist.

Was kann man daraus lernen?

Für Unternehmerinnen und Innovationsmanager bietet das BITO Campus-Modell einige wertvolle Lektionen:

1. Investiere verantwortungsvoll in Innovation – Innovation erfordert nicht nur Kapital, sondern auch Vertrauen und Engagement. Verantwortungsvolle Investments, die langfristige Werte schaffen, sind entscheidend, um nachhaltiges Wachstum zu sichern.

2. Fördere den Austausch von Ideen – Der Campus hat gezeigt, dass der Austausch zwischen etablierten Unternehmen und jungen Startups Innovation und fördert. Dies lässt sich auch in anderen Organisationen umsetzen, etwa durch Kooperationen mit externen Partnern oder durch interne Innovationsplattformen.

3. Schaffe Raum für kreative Experimente – Durch flexible Arbeitsumgebungen wie den BITO Campus können Unternehmen und Startups gemeinsam an innovativen Ideen arbeiten. Der Raum für Experimente ist entscheidend, um kreative Lösungen zu fördern und neue Perspektiven zu gewinnen.

Links & Erwähnungen

Dokumentation des SWR

Podcast Transkript

Das Transkript wird manuell erstellt.

Über

Dr. Klaus Reichert

Hallo, Klaus Reichert hier. Ich bin unabhängiger Berater und kreativer Business Coach mit Herzblut für Innovation und begleite Unternehmen mit viel Erfahrung und Kreativität beim Innovationsmanagement und Innovationsstrategie auf dem Weg von der Vision zu enkeltauglichen Leistungen. Mein Standort ist Baden-Württemberg, zwischen Karlsruhe und Bodensee.

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